ruen
AAAТема белого цветаТема черного цвета
Алтайский государственный технический университет им. И.И. Ползунова

Кадровый центр «Строитель»

Лютова Татьяна Евстафьевна Лютова Татьяна Евстафьевна РУКОВОДИТЕЛЬ Телефон: 8 (3852) 29-08-29 Визитка

О подразделении

Общие положения

  1. Кадровый центр «Строитель» при УНИК СТФ Алтайского  государственного  технического университета, именуемый в дальнейшем  «Центр» создан распоряжением по УНИК СТФ от 15 февраля 2007 г.
  2. Центр осуществляет свою деятельность в соответствии с законом РФ «Об образовании», Уставом государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Алтайского  Государственного  Технического Университета», положением УНИК СТФ и настоящим Положением.
  3. Центр – структурное подразделение  УНИК СТФ Алт ГТУ.
  4. Центр  осуществляет свою  деятельность  и  строит  свои взаимоотношения с другими учреждениями и организациями на основе договоров.
  5. Местонахождение центра: 656038, г. Барнаул, пр. Ленина, 46.
  6. Фактический адрес: 656038, г. Барнаул, ул. Димитрова, 73, ауд. 217.

Цели и задачи Центра

  1. Центр создан:
    • для проведения работы со студентами и выпускниками в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда посредством информирования о тенденциях спроса на специалистов, организации профильных научных исследований и др.;
    • для обучения, повышения квалификации, трудоустройства выпускников;
    • оказания услуг по подбору и оценке персонала, консультационных  услуг.
  2. Основными задачами Центра являются оказание  услуг по следующим направлениям:
    • организация и проведение семинаров, ярмарок вакансий,  презентаций фирм, выставок, конференций;
    • обучение, повышение квалификации кадров;
    • проведение тренингов, обучающих семинаров;
    • оказание консультационных и информационных услуг в области трудоустройства,  подбора и оценки персонала на постоянную и временную работу;
    • проведение научных исследований, разработка методических материалов  по вопросам занятости, трудоустройства, профориентации, подбора и оценки персонала.

Организация учебного процесса и научно-исследовательской работы в Центре

  1. Учебный процесс в Центре осуществляется по учебным планам и программам, разработанным сотрудниками Центра.
  2. Сроки обучения, повышения квалификации и переподготовки устанавливаются в соответствии с задачами обучения и с учетом предложений заказчиков.

Руководитель кадрового центра «Строитель» — Лютова Т.Е.
Консультанты: Куликова Л.В., старший преподаватель кафедры «Строительные конструкции», Киян Ю.Е., гр. с-54, Скопинцева А.А., гр. с-54.

Кадровый центр «Строитель» строительно-технологического факультета АлтГТУ занимается подбором специалистов высшего, среднего звена и работников по «рабочей сетке» по заявкам работодателей на постоянную, разовую и сезонную (летнее время) работу по следующим профилям:

  • «Промышленное и гражданское строительство».
  •  «Производство строительных конструкций».
  • «Теплогазоснабжение и вентиляция».
  • «Механизация и автоматизация строительства».
  • «Автомобильные дороги и аэродромы».

Кадровый центр «Строитель» занимается трудоустройством студентов 2−4 курсов на краткосрочную и сезонную (летнее время) работу и обладает базой данных выпускников прошлых лет. Мы готовы предложить вам подбор персонала среди специалистов, окончивших вуз до 5−7 лет назад СТФ, а так же другие специальности и профили АлтГТУ.

Залог взаимовыгодного сотрудничества:

  • Оплата по заключению договора.
  • Сжатые сроки выполнения заказа.

Контактная информация

E-mail:
stfcadrslugba@mail.ru
Аудитория:
217, 512 Н
Телефон:
8 (3852) 29-08-29 , 8-913-362-91-47